- - свідоцтво про народження;
- - паспорт;
- - трудова книжка.
Як виправити дату народження у трудовій книжці
Прочитавши: 4089
Трудова книжка повинна бути заповнена правильно і без помилок - від цього залежать майбутні пенсійні права власника трудової книжки. Але не завжди вдається уникнути помарок. Тому всі внесені зміни повинні бути зроблені правильно і відповідно до законів РФ.
Вам знадобиться
Інструкція
У трудову книжку можуть бути внесені зміни, якщо туди була внесена неточна або невірний запис або анкетні дані працівника застаріли. Всі зміни повинні вноситися тільки на підставі свідоцтва про народження або паспорта. Завірятися будь-які зміни повинні підписом і печаткою.
Якщо ви виявили у своїй трудовій книжці неправильну або неточну запис зверніться в те місце роботи, де було зроблено цей запис. Там попросіть змінити неправильні дані і запевнити документально внесення зміни. Якщо це здійснити неможливо, зверніться за новим місцем роботи з проханням змінити дані на підставі офіційного документа роботодавці, який допустив помилку, а також вашого паспорта або свідоцтва про народження.
Запам'ятайте, ви не маєте права особисто вносити виправлення у власну трудову книжку. Невірно внесена дата народження має бути виправлена правомочним співробітником відділу кадрів на підставі вашого паспорта або свідоцтва про народження. Ці дії повинні бути завірені печаткою «виправленому вірити», а в реєстр має бути внесено відповідний запис.
Перевірте правильність внесення змін. Неправильна дата народження повинна бути перекреслена однією суцільною прямою лінією, а зверху вказана правильна дата народження. На внутрішній стороні обкладинки трудової книжки також мають бути внесені посилання на документи, на основі яких і були внесені зміни. Також в обов'язковому порядку там повинен стояти підпис кадровика, який вносив зміни і печатку фірми або відділу кадрів.
Зверніться до суду, якщо за місцем роботи вам відмовили у виправленні дати народження або особистих даних у трудовій книжці. І вже на основі судового рішення вам в обов'язковому порядку виправлять невірну інформацію.