Як влаштуватися на роботу

Точно визначте, якою має бути ваша майбутня робота. При працевлаштуванні дуже важливий ваш власний настрій. Якщо ви будете впевнені в тому, що вам потрібно, всі ваші дії набудуть ясну спрямованість по досягненню поставленої мети. Не варто орієнтувати себе на виконання будь-якої роботи, зневірившись у пошуках або попросту не маючи досвіду. На думку фахівців, це в корені невірно. Роботодавці скептично налаштовані по відношенню до претендентів, невпевненим у своїх силах і не конкретизують сферу своєї можливої діяльності. Пам'ятайте, що ви обираєте роботу, а не вона вас.

Зверніть увагу на позицію обраної компанії на ринку, постарайтеся знайти і проаналізувати інформацію про її стабільність і розвиток. Уточніть відомості про соціальний пакет. Дуже важливо, щоб робота приносила користь оточуючим, а ви були зацікавлені в розвитку підприємства і мали реальні можливості для кар'єрного зростання.

Грамотно складайте резюме. Навіть якщо ви не маєте досвіду роботи, важливо чітко вказати ваші цілі щодо бажаної посади. Це виключить можливе неправильне тлумачення ваших намірів і здібностей і представить вас як серйозного фахівця. Не обмежуйтеся загальними фразами. Перед розсилкою свого резюме за обраними компаніям і кадровим агентствам обов'язково дайте почитати його кому-небудь з грамотних друзів або родичів. Ви можете не помітити банальних помилок і неправильних мовних зворотів. Перевірте часи дієслів, використовуваних при описі минулого і сьогодення трудового досвіду. Структура резюме повинна дозволяти роботодавцю швидко в ньому орієнтуватися. Виділяйте заголовки, користуйтеся простими реченнями, вибираючи зрозумілий і однозначний стиль викладу. Відформатуйте ваше резюме, перевірте шрифт, поля і т.д. Використовуйте тільки якісний папір. Чи не складайте резюме розміром більше двох аркушів.

Коректно і доброзичливо ведіть себе на співбесіді. Запам'ятайте, що у досвідченого кадровика враження про вас буде готове через кілька хвилин після початку зустрічі. Прийом на роботу - Взаємовигідне співробітництво. Не ставте себе в положення прохача. Не слід бути надто скромним, щоб з вас доводилося «витягувати» цікавить. Також крайністю може бути зайве байдужість або емоційність, які насправді ховають сильну зацікавленість в отриманні робочого місця. Поводьтеся природно, говорите правду, презентуйте себе, дозвольте оцінити ваш професіоналізм і здібності. Обов'язково дотримуйтеся етикет в одязі, а по закінченні співбесіди правильно попрощайтеся.

Якщо ви не почули в кінці співбесіди попереднього рішення по вашій кандидатурі, чітко поставте запитання про дату і час, коли вам остаточно буде повідомлено про це. Якщо вам дадуть відповідь ухильно і невизначено, запропонуйте зв'язатися з працедавцем самі. Почувши сказане, зробіть висновок. Можливо, варто пошукати роботу в іншому місці.