? ЯК розблокувати сторінку :: Інтернет

Сучасні компанії здійснюють не тільки щоденний контроль за робочою діяльністю співробітників, але і блокують сайти, які вважають небажаними для відвідування під час робочого дня. Для того щоб обійти це обмеження, ви можете використовувати один з нескладних варіантів.

Інструкція

У першу чергу спробуйте використовувати такий варіант, як сервіс анонімайзерів. Даний сервіс дозволяє переглядати будь сайти залишаючись анонімним як для них, так і для проксі-сервера, через який ви здійснюєте доступ до інтернету. Найбільш поширеним російськомовним анонімайзером є timp.ru, решта ж ви можете знайти, використовуючи пошуковик. Зайдіть на головну сторінку Анонімайзера, після чого введіть в адресний рядок на сайті адресу сторінки, яку ви хочете відвідати. Вимкніть виконання скриптів, а також включите шифровку адреси для досягнення повної анонімності. Таким чином, при перегляді логів буде відомо лише те, що ви відвідали анонимайзер, але не буде відомо, на яких сайтах побували.

Використовуйте сервіси зі стиснення даних для доступу до закритих сайтів. Вони призначені для зниження трафіку, що завантажується на ваш комп'ютер. Залежно від завантаження сервера, сторінки можуть відкриватися або швидко, або повільно. Майте на увазі, що в більшості випадків ці сервіси є платними, тому використання першого способу переважніше.

Скачайте і встановіть браузер Opera mini. Принципова відмінність цього браузера від інших полягає в тому, що він працює за принципом Анонімайзера - вся інформація, завантажувана на ваш комп'ютер, спочатку проходить через сайт opera.com, де вона стискається і тільки після цього перенаправляється на ваш комп'ютер. Ви можете відключити завантаження картинок, щоб максимально збільшити швидкість завантаження сторінок. Майте на увазі, що для використання цього браузера від вас потрібно завантаження java-емулятора, оскільки спочатку він був призначений для мобільних телефонів. Для того щоб не бути виявленим, ви можете не зберігати Opera mini на комп'ютері і періодично видаляти його, як тільки йдіть з робочого місця.